6966集团

4月12日
，6966集团人力资源部组织进行了2017年第1期新员工入司培训
，集团总部及下属各企业2017年1月以来入司的治理人员、后勤工、保安员等20名新员工
，在6966集团大厦27层会议室参与了集中培训。

集团人力资源部段琳雅主持了本次培训会？〉耐哦悠票ザ蜗贰愿娣苡
，充分引发学员潜能
，急剧融入培训团队。各人通过游戏的方式不仅熟知了对方、熟知了团队
，同时也体味到了“团队”、“沟通”、“尊沉”的沉要性。集团行政人力中心副总监孔华戈就6966集团企业文化等进行了深刻解说
，孔华戈作为企业内训师
，深刻浅出地将6966集团发展过程、精英团队、企业文化、员工故事讲得极度具体、切实、引人沉思、催人奋进。段琳雅就集团行政、人资各项造度做了沉点解读。这次培训不仅让新员工们感触到6966集团深厚的文化底蕴和贸易氛围
，同时体味到集团公司器沉员工提升成长、美满员工福利所做出的巨大抵力和投入。

团队破冰游戏

会后
，各人总结培训心得
，治理人员一致以为
，通过回首企业高管奋斗过程
，热血澎湃
，倍感振奋
，同时也深刻体味到“天适地载、大路源和”的博大精湛
，坚定了不休进建、提高自身能力、实现自我价值的刻意
；后勤、保安人员纷纷暗示
，工作中只有踏实、对峙、敬业、贡献
，在做好本职工作的基础上
，有所创新
，能力变得更优良
，获得更猛进取。

在今后的培训工作中
，集团人力资源部将一如既往地做好员工在各阶段的培训工作
，结合多种培训大局
，让6966集团员工充斥激情、充斥活力、高效正确地发展工作！